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L’apprentissage en 12 questions

1. Qu’est-ce que l’apprentissage ?

L’apprentissage est une formation en alternance qui permet d’apprendre un métier tout en travaillant en entreprise et en préparant un diplôme.

2. Comment faire un apprentissage ?

Pour faire un apprentissage, il faut choisir une formation, trouver une entreprise d’accueil (un employeur) et signer un contrat d’apprentissage avec l’employeur.

3. À partir de quel âge peut-on faire un apprentissage ?

L’apprentissage est accessible à partir de 16 ans et jusqu’à 29 ans révolus dans la plupart des cas. Mais sans limite d’âge pour les personnes reconnus RQTH.

4. Quel salaire en apprentissage ?

Le salaire d’un apprenti dépend de son âge et de son année de formation. Il correspond à un pourcentage du SMIC.

5. Quelle est la différence entre apprentissage et alternance ?

L’apprentissage est une forme d’alternance. L’alternance regroupe généralement le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation.

6. Quels diplômes peut-on faire en apprentissage ?

Il est possible de préparer de nombreux diplômes en apprentissage : CAP, Bac professionnel, CPJEPS, BPJEPS, DEJEPS ou titres professionnels.

7. Comment trouver une entreprise pour un apprentissage ?

Il est conseillé de préparer un CV, contacter des structures du secteur choisi et se faire accompagner par le CFA.

8. Peut-on faire un apprentissage dans le sport ?

Oui. De nombreux diplômes du sport, comme le BPJEPS, peuvent être préparés en apprentissage.

9. Peut-on faire un apprentissage dans l’animation ?

Oui. Les métiers de l’animation peuvent être préparés en apprentissage, notamment avec des diplômes comme le CPJEPS ou le BPJEPS.

10. Peut-on travailler dans le tourisme en apprentissage ?

Oui. L’apprentissage permet de se former aux métiers du tourisme tout en acquérant de l’expérience en entreprise, comme par exemple avec le Titre Pro Animateur Loisir Tourisme.

11. Combien de temps dure un contrat d’apprentissage ?

La durée varie généralement entre 1 et 3 ans, selon le diplôme préparé.

12. Qui accompagne l’apprenti en entreprise ?

L’apprenti est accompagné par un maître d’apprentissage, un professionnel chargé de transmettre les compétences du métier.

13. Qu’est-ce qu’un CFA ?

Un Centre de Formation d’Apprentis (CFA) organise et encadre la formation des apprentis.

14. Qu’est-ce qu’un CFA « hors murs » ?

Un CFA hors murs travaille avec des organismes de formation partenaires pour assurer les cours tout en accompagnant les apprentis et les entreprises.

15. Pourquoi choisir l’apprentissage ?

L’apprentissage permet d’obtenir un diplôme, d’être rémunéré pendant sa formation et d’acquérir une expérience professionnelle.